2026년 경찰간부후보생 행정학 기출문제

2026년 경찰간부후보생 행정학 40문항 중 28문항의 발문과 선지입니다. 시험 시간은 40분입니다. 나머지 12문항은 그림이나 지문이 있어 앱에서 볼 수 있습니다. 정답·해설은 앱에서 볼 수 있습니다.

출처: 경찰청 원서접수 사이트 시험 관련 공지사항

1. 1번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
2. 2번
   현상학적 접근법에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
   1. ①연구초점은 표출된 행태(behavior)에 있다.
   2. ②연구방법론은 개개의 사례 및 문제중심적 탐구이다.
   3. ③연구영역은 연구자의 가치판단 개입이 불가피한 주관적 의식 세계이다.
   4. ④명목론이나 유명론적 사회관을 지지한다.
3. 3번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
4. 4번
   합리성에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
   1. ①베버(Weber)의 형식적 합리성은 보편적 법과 규정에 따른 수단과 목적 접근을 중시한다.
   2. ②사이먼(Simon)의 내용적 합리성은 결정과정보다는 결과에 관심을 갖는다.
   3. ③맨하임(Mannheim)의 실질적 합리성은 목표달성을 위한 수단 적 적합성을 의미한다.
   4. ④디징(Diesing)의 법적 합리성은 대안들의 합법적인 정도를 의미한다.
5. 5번
   공공서비스의 공급방식에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
   1. ①면허제는 소비자가 비용을 부담하며 민간이 운영을 하지만 공급에 대해서는 정부가 책임을 진다.
   2. ②보조금 지급방식은 서비스의 요건이 명료하거나 예측이 가능해 목표달성 방법을 구체적으로 알 수 있을 때 주로 이용한다.
   3. ③수익형 민자사업(BTO)은 민간이 자금을 투자해 사회기반시 설을 건설하고 소유권은 정부로 이전되며, 그 대가로 민간사 업자에게는 일정 기간 사용수익권이 보장되는 방식이다.
   4. ④바우처(voucher)는 소비자에게 특정 재화나 서비스를 이용할 수 있는 지불수단을 제공하는 방식으로 소비자의 서비스 구 입부담을 완화시키는 제도이다. 일 반
6. 6번
   정책네트워크에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
   1. ①다원주의, 엘리트주의, 조합주의에 대한 대안으로 등장했다.
   2. ②로즈(Rhodes)에 의해 주창된 이슈네트워크는 자원의존을 토 대로 상호 연결된 조직 클러스터로 정의할 수 있다.
   3. ③정책공동체는 정합게임(positive-sum game)을 하며 대체로 갈등이 적은 것이 특징이다.
   4. ④하위정부모형은 호혜적 3자 연맹(철의 삼각)의 폐쇄적 정책 결정체계를 설명한다.
7. 7번
   정책 및 정책 구성요소에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
   1. ①정책목표는 정책을 통해 이룩하고자 하는 바람직한 미래 상 태로 정의되는데 여기서 바람직한 미래상태는 정치체제 내부 가 아닌 사회상태의 변화를 달성하는 것이다.
   2. ②정책집행은 결정된 정책을 실현해 정책문제를 해결하고, 정 책의 목표상태를 실현시키는 것이다.
   3. ③정책산출과 정책영향 사이에는 대체로 상당한 시간적 차이가 발생하기 때문에 명확한 인과관계를 규명하기가 쉽지 않다.
   4. ④정책의 5대 구성요소로 정책수단, 인과모델, 정책도구, 정책 대상집단, 정책평가를 들 수 있다.
8. 8번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
9. 9번
   정책결정모형에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
   1. ①만족모형은 과학적 관리론에 입각한 경제인 인간관을 강조한다.
   2. ②혼합주사모형은 합리모형과 점증모형을 절충한 통합모형이다.
   3. ③앨리슨(Allison)의 관료정치모형은 정책결정자들 사이의 조정과 타협을 통해 정책결정이 이루어진다고 설명한다.
   4. ④최적모형은 합리성이 제약될 시 초합리성, 즉 직관적 판단을 동원해 최적의 정책결정을 수행해야 한다고 제시한다.
10. 10번
    하향적(top-down) 정책집행에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①명확하고 일관된 정책목표를 중시하므로 객관적인 성과평가가 가능해진다.
    2. ②정책결정자의 리더십이 성공적 집행의 핵심조건임을 전제한다.
    3. ③성공적인 집행조건이나 전략을 규명하고 일반화된 집행이론을 구축하는 데 초점을 둔다.
    4. ④정책집행과정을 상세히 기술하여 정책집행과정의 인과관계를 설명할 수 있다.
11. 11번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
12. 12번
    분배의 불평등 지표에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①앳킨슨지수(Atkinson index)는 균등분배의 전제 하에 지금의 사회후생수준을 가져다 줄 수 있는 평균소득이 얼마인가를 주관적으로 판단하고 그것과 국민 1인당 평균소득을 비교해 비율을 따져보는 개념이다.
    2. ②지니계수(Gini’s coefficient)는 0과 1사이의 값을 가지는데, 값이 0에 가까울수록 소득분배가 평등하게 이루어졌음을 의미한다.
    3. ③5분위 배율은 하위 40%의 소득 ÷ 상위 20%의 소득으로 최대 2의 값을 갖고 값이 높을수록 소득분배가 평등하게 이루어졌 음을 의미한다.
    4. ④로렌츠곡선(Lorenz curve)은 소득의 계층별 분포나 지역소득의 차별적 분포특성을 설명하는 유용한 분석기법이다.
13. 13~14번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
14. 15번
    공직윤리 제도에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①공직자는 담당 업무가 자신의 재산상 이해와 관련되지 않도록 해야 한다.
    2. ②공익신고자는 직장 내에서 신분상의 불이익이나 처벌을 받지 않도록 보호를 받는다.
    3. ③공직자는 누구나 본인뿐만 아니라 배우자, 직계 존속 및 직계 비속의 보유재산을 등록하고 공개해야 할 의무를 갖는다.
    4. ④공직자가 퇴직 후 취업 등을 목적으로 특정 업체에 혜택을 제공하는 것을 차단하기 위해 퇴직공직자의 취업이 제한될 수 있다.
15. 16번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
16. 17번
    공무원 보수제도에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①직능급은 개인의 직무수행능력에 따라 임금을 차등화하는 제도이다.
    2. ②직무급은 수행 중인 직무의 상대적 가치에 따라 임금 수준이 결정되는 제도이다.
    3. ③근속급은 개인과 그 가족의 기본적 생계유지를 보장하기 위한 제도이다.
    4. ④성과급은 개인이나 집단이 달성한 실적에 따라 임금을 차등 지급하는 제도이다.
17. 18번
    국가적 사업 수행 등을 위해 소속을 바꾸지 않고 타 기관에 일정기간 근무하는 임시적 배치전환을 무엇이 라고 하는가?
    1. ①전입
    2. ②파견
    3. ③전직
    4. ④겸임
18. 19번
    실적제의 단점에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①공무원의 신분 보장으로 인해 관료 통제의 어려움이 발생할 수 있다.
    2. ②중앙인사기관의 권한 강화로 인해 인사행정의 경직성이 초래 될수있다.
    3. ③엘리트 공무원의 등장과 정치 개입으로 인해 정치적 중립성이 저하될 수 있다.
    4. ④자격과 능력 중심의 인사제도로 인해 소외집단의 공직 진출이 어려워질 수 있다.
19. 20번
    인사행정의 기본원리에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①정실주의는 혈연, 지연, 학연, 정당 등 개인적 친분을 중심으로 공무원을 임용한다.
    2. ②엽관주의는 선거에 승리한 정당의 정파성, 정치적 충성도에 따라 임의로 공무원을 임용한다.
    3. ③직업공무원주의는 우수한 젊은 인재들을 공직에 유치하고 정년 퇴임시까지 장기간에 걸쳐 성실하게 근무하도록 한다.
    4. ④대표관료주의는 각 사회집단이 추천하는 대표자를 공무원으로 채용함으로써 정부관료제가 사회집단의 이익을 옹호하도록 한다.
20. 21번
    신고전적 조직이론에 대한 설명으로 가장 옳은 것은?
    1. ①계층제, 분업 등 조직의 공식구조를 중시하고, 조직활동의 합리적 계획을 강조한다.
    2. ②인간을 경제적인 존재로 가정하며, 동기부여를 위한 경제적 보상을 강조한다.
    3. ③조직현상에 내재하는 보편적 법칙성을 발견하고, 조직관리 원리를 생산하는 데 주력한다.
    4. ④조직참여자의 만족도, 즉 사회적 능률을 새로운 가치기준으로 제시한다.
21. 22번
    애덤스(Adams)의 공정성이론에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①보수, 승진 등 보상이 자신의 기대와 다를 경우, 불공정성을 인지한다.
    2. ②불공정성을 감소시키려는 노력의 강도는 불공정성의 인지 정도에 따라 결정된다.
    3. ③과소 보상 뿐만 아니라 과다 보상도 불공정성 인지의 원인이 된다.
    4. ④과소 보상으로 불공정성을 인지한 개인은 이직을 통해 불공정을 해소하려고 할 수 있다.
22. 23번
    공무원의 정치적 중립 필요성에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①정치적 중립은 공무원이 국민 전체에 대한 봉사자로서 공익 추구에 전념하도록 한다.
    2. ②정치적 중립은 정권교체와 관계없이 행정의 계속성과 안정성을 확보하는 데 기여한다.
    3. ③정치적 중립을 통해 정당의 관직 독점 등 엽관주의의 폐해를 방지하는 데 기여한다.
    4. ④정치적 중립을 통한 행정 권력의 정치 개입 방지는 정당 정치의 활성화에 기여한다.
23. 24번
    리더십 유형에 대한 설명으로 가장 옳은 것은?
    1. ①변혁적 리더십은 리더가 봉사자로서 부하들의 성장과 발전을 도와 스스로 목표 달성에 기여한다.
    2. ②거래적 리더십은 리더의 뛰어난 능력과 매력을 통해 부하들의 존경과 신뢰, 헌신을 이끌어낸다.
    3. ③셀프 리더십은 구성원 모두 스스로를 관리하고 이끌어가는 리더십 능력을 발휘한다.
    4. ④서번트 리더십은 도덕적 가치와 이상에 호소함으로써 부하들의 의식수준과 동기수준을 끌어올린다.
24. 25번
    조직구조 설계의 기본원리에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①통솔의 범위는 1인의 상관 또는 감독자가 직접 효과적으로 통솔할 수 있는 부하의 수를 의미한다.
    2. ②부문화는 일정한 기준에 따라 유사 업무 또는 관련 업무를 묶어 전문집단을 만드는 것을 의미한다.
    3. ③분업은 업무를 종류와 성질별로 나누어 구성원에게 소수의 주된 업무를 분담시킴으로써 조직의 능률을 향상시킨다.
    4. ④명령계통의 일원화는 명령 체계를 명확히 규정함으로써 복수의 상관으로부터의 명령 하달 및 보고 체계를 가능하게 한다.
25. 26번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
26. 27번
    경쟁적 가치와 조직문화에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①개방체제 모형은 조직의 성장과 환경 적응이 주요 목표이며, 혁신문화와 연결된다.
    2. ②합리적 목표 모형은 조직의 생산성과 효율성이 주요 목표이며, 합리문화와 연결된다.
    3. ③인간관계 모형은 인적자원 개발이 주요 목표이며, 집단문화와 연결된다.
    4. ④내부과정 모형은 조직 내 인간관계 유지가 주요 목표이며, 관계문화와 연결된다.
27. 28번
    정부예산의 특징에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①강제적으로 징수한 국민의 세금을 통해 경비를 조달한다.
    2. ②지출은 사적 이윤 추구가 아닌 공공이익을 증진하는 것을 목적으로 한다.
    3. ③적정한 지출 수준은 수요자 선호와 유효수요에 근거한 객관 적인 기준에 따라 결정된다.
    4. ④서로 타협하는 정치적 과정을 통하여 예산편성과 세제개편의 방향을 결정한다.
28. 29번
    예산의 원칙과 예외의 연결이 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①예산 공개의 원칙-국가정보원 예산
    2. ②예산 통일성의 원칙-불용
    3. ③예산 한정성의 원칙-전용
    4. ④예산 단일성의 원칙-추가경정예산
29. 30번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
30. 31번
    우리나라 국가재정운용계획의 특징에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①중기적 시계에서 국가 전체의 재정 운용 방향성을 제시한다.
    2. ②연동식 계획으로 매년 1년을 추가하고 1년을 삭제하는 방식 으로 수립한다.
    3. ③매년 해당 회계연도로부터 5회계연도 이상의 기간에 대한 재정운용계획을 수립한다.
    4. ④회계연도 개시 120일 전까지 기획재정부에 제출하면서 수립 절차가 마무리된다.
31. 32번
    총체주의 예산결정 접근방법의 특징에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①예산을 통해 추구하고자 하는 목표가 명확하다.
    2. ②목표 달성과 관련된 가능한 모든 대안을 종합적으로 도출한다.
    3. ③선정된 대안은 모든 대안 중에서 가장 최적의 대안이다.
    4. ④예산상의 이득을 누가 얼마만큼 향유하는가에 초점을 둔다.
32. 33번
    우리나라 예산심의의 특징에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①입법부는 예산심의를 통해 정책을 형성하고 행정을 감독하는 기능을 수행한다.
    2. ②시정연설은 예산안의 기본 윤곽을 설명하므로 예산심의의 중요한 참고자료로 활용된다.
    3. ③예비심사는 예산결산위원회의 종합심사에 앞서 각 상임위원회 별로 실시한다.
    4. ④예산결산위원회는 종합심사를 통해 예산안을 심의하고 최종 의결한다.
33. 34번
    예산집행에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①예산의 배정은 각 중앙관서의 장이 각 사업부서에 예산을 지출할 수 있도록 권한을 부여하는 것을 의미한다.
    2. ②명시이월은 어떤 특정한 경비를 이월하여 사용하리라고 예상 하였을 경우 국회의 승인을 미리 받도록 하는 제도이다.
    3. ③재해복구사업에 소요되는 경비는 회계연도 개시 전에도 예산을 배정할 수 있다.
    4. ④국가의 지출은 사후급이 원칙이지만 선급과 개산급제도는 예외에 해당한다.
34. 35번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
35. 36번
    결산에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①위법한 지출은 결산을 통해 그 지출을 무효로 하거나 취소할 수 있다.
    2. ②예산과 결산이 완전히 일치하는 일은 거의 있을 수 없다.
    3. ③결산보고서 검사는 감사원에서, 결산안 최종 승인은 국회에서 담당한다.
    4. ④결산은 지출행위에 대한 사후 심의를 통해 법적 책임보다는 정치적 책임을 묻는 예산 과정이다.
36. 37번
    정부 계약의 유형에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①일반경쟁입찰은 공정한 입찰 기회를 부여하고 가격 경쟁에 의한 예산 절감을 도모할 수 있다.
    2. ②제한경쟁입찰은 경쟁참가자의 자격을 제한할 수 있어 실적이 없는 신생 업체의 참여가 어려운 방식이다.
    3. ③지명경쟁입찰은 특정 지명자들만 참여함으로써 담합을 초래 하거나 공정성을 훼손할 수 있다.
    4. ④수의계약은 계약기관이 다수의 입찰자를 정하여 경쟁하게 함으로써 유리한 가격으로 계약을 체결할 수 있다.
37. 38~39번 그림이나 지문이 있는 문항입니다. 앱에서 보기
38. 40번
    사무의 배분 원칙에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
    1. ①국가와 지방자치단체 간 또는 지방자치단체 상호 간의 사무는 서로 중복되지 않도록 배분한다.
    2. ②사무의 성격을 고려해 가장 효율적으로 처리할 수 있는 정부 단위가 사무를 처리하도록 배분한다.
    3. ③사무를 배분받는 지방자치단체가 그 사무를 자기 책임 하에 처리할 수 있도록 포괄적으로 배분하지 않고 개별적으로 배분한다.
    4. ④지역 주민 생활과 밀접한 사무를 상급 정부 단위에 배분하지 않고 기초지방자치단체에 우선 배분한다.